INTERKULTURELLE KOMPASS

Kulturelle Vielfalt als Stärke nutzen

Der INTERKULTURELLE KOMPASS richtet sich an Unternehmen und Teams, die kulturelle Vielfalt wertschätzen und ihre Zusammenarbeit in multikulturellen Umfeldern verbessern möchten. Dieses Modul fördert interkulturelle Sensibilität, Verständnis und Respekt und hilft Teams, die Potenziale kultureller Unterschiede zu nutzen.

Business-Consulting-Sitzung mit Arbeit und Brainstorming für ein neues Geschäftsprojekt zur Finanzierung eines Investitionskonzepts.

Schwerpunkte

Eine Gruppe junger Leute arbeitet zusammen. Kreative Geschäftsleute in einem modernen Büro

Sensibilisierung für kulturelle Unterschiede und Werte

Nahaufnahme. erfolgreiche Geschäftsleute beim Händeschütteln

Förderung interkultureller Kommunikation und Konfliktlösung

Erfolgreiche Geschäftsfrau, selbstbewusst und lächelnd

Aufbau eines integrativen Arbeitsumfelds, das Vielfalt als Stärke nutzt

Mann mit virtuellem Touchscreen drückt das Wort: ZOLL. Konzept des Zolls. Abfertigung der Zollanmeldung. Zollamtliche Registrierung. Frachtlieferung, Import und Export.

Entwicklung von Kompetenzen zur erfolgreichen Zusammenarbeit in multikulturellen Teams

Mit dem INTERKULTURELLE KOMPASS legen wir den Grundstein für ein Arbeitsumfeld, das von gegenseitigem Respekt und kultureller Offenheit geprägt ist und in dem Vielfalt als Wettbewerbsvorteil betrachtet wird.