Die Geschichte des Adlers, die sich auch in meinem Logo widerspiegelt, ist für mich eine kraftvolle Metapher und ein starkes Symbol für Transformation, Erneuerung und die Fähigkeit, Herausforderungen zu überwinden. Der Adler gehört zu den langlebigsten Tieren seiner Art und kann bis zu 70 Jahre alt werden. Doch um ein solch hohes Alter zu erreichen, muss er eine außergewöhnliche Entscheidung treffen.
Mit etwa 40 Jahren beginnt der Körper des Adlers zu schwächeln: Seine Krallen werden lang und unbeweglich, sein Schnabel verkrümmt sich und die Federn werden schwer und dick, was das Fliegen zunehmend erschwert. Der Adler steht an einem entscheidenden Wendepunkt: Entweder er gibt auf und sinkt in den Tod, oder er wählt den schmerzhaften Weg der Erneuerung. Dieser Prozess ist brutal und erfordert große Willenskraft. Der Adler fliegt an einen sicheren Ort, meist einen hohen Berg, um dort mit der Erneuerung zu beginnen. Er schlägt seinen alten, gekrümmten Schnabel gegen einen Felsen, bis er abbricht, und wartet geduldig, bis ein neuer, kräftiger Schnabel nachwächst.
Mit diesem neuen Schnabel zieht er sich auch die verkrusteten, unflexiblen Krallen heraus, die ihn bei der Jagd behindert haben. Zuletzt wirft er seine alten, schweren Federn ab. Dieser Erneuerungsprozess dauert mehrere Monate, ist schmerzhaft und verlangt enorme Entschlossenheit. Doch am Ende steht der Adler als ein erneuertes, starkes und anpassungsfähiges Wesen da
– bereit für den nächsten Abschnitt seines Lebens.
Als ich die Geschichte des Adlers hörte, erkannte ich mich selbst in diesem Prozess der Erneuerung wieder.
Ich wurde in Afghanistan geboren und war gezwungen, meine Komfortzone zu verlassen, um als Frau in Freiheit zu leben und mir eine Zukunft aufzubauen.
Als junge Frau in einem Land, in dem ich als Frau keine Perspektive hatte und sogar das Recht auf Bildung verwehrt bekam, traf ich eine der schwersten Entscheidungen meines Lebens: Ich verließ meine Familie und mein Zuhause, um nach Deutschland zu kommen. Allein, in einer fremden Kultur und ohne die Unterstützung meiner Familie, musste ich wie der Adler den schmerzhaften Prozess der Erneuerung durchleben.
Diese Erfahrung hat mich geformt und mich dazu gebracht, mir ein neues Fundament aufzubauen. In Deutschland begann ich als alleinerziehende Mutter, mein Leben neu zu strukturieren. Schritt für Schritt habe ich an meiner Zukunft gearbeitet, Bildung nachgeholt und mich beruflich im Bereich Qualitätsmanagement und Prozessoptimierung weiterentwickelt. Meine Resilienz und Entschlossenheit trieben mich an, mich den Herausforderungen zu stellen und meine Ziele zu verfolgen, selbst wenn die Bedingungen oft hart waren.
Heute, Anfang 40, stehe ich an einem neuen Wendepunkt – wie der Adler, der nach seiner Erneuerung wieder hoch hinausfliegt. Mit über 15 Jahren Erfahrung im Qualitätsmanagement in nationalen und internationalen Unternehmen, fundiertem Wissen im Business Coaching und einem tiefen Verständnis für mentale Gesundheit habe ich es mir zur Mission gemacht, all meine Erfahrungen und Qualifikationen zu nutzen, um anderen zu helfen.
In meiner beruflichen Laufbahn wurde mir klar: Echte Qualität beginnt im Inneren des Einzelnen und wird durch persönliche Werte, Resilienz und mentale Stärke getragen. Um dies zu vertiefen, habe ich eine Ausbildung im Business Coaching und in der mentalen Gesundheitsförderung absolviert, mit dem Ziel, die Verbindung zwischen Mensch, Management und Organisation zu stärken und nachhaltige Entwicklung zu fördern.
Für mich ist Qualität weit mehr als ein technischer Standard. Sie umfasst eine innere Haltung, die Exzellenz, Respekt und echte Werte verkörpert. Qualität beginnt bei den Menschen, die ein Unternehmen ausmachen, und spiegelt sich in jedem Prozess, in jeder Entscheidung und in jeder Handlung wider. Mit MY Quality setze ich genau dort an, wo Veränderungen und Wachstum den größten Unterschied machen: bei den Menschen.
Mit den verschiedenen Kompass-Programmen helfe ich meinen Kund:innen dabei, ihre persönlichen und beruflichen Potenziale voll auszuschöpfen, Resilienz aufzubauen und eine Kultur der Offenheit und Wertschätzung zu schaffen. Gemeinsam entwickeln wir ein stabiles Fundament, das nicht nur kurzfristige Erfolge erzielt, sondern auch langfristiges Wachstum ermöglicht.
Ich verstehe, wie es ist, über die eigene Komfortzone hinauszuwachsen und durch Resilienz und strategische Planung echte Ergebnisse zu erzielen. Mein Ansatz ist praxisnah, menschenorientiert und erfolgsorientiert. Ich bin eine Macherin, übernehme Verantwortung und treffe Entscheidungen mit einem unternehmerischen Blick. Gemeinsam legen wir den Grundstein für eine starke, zukunftsfähige Organisation, die den Herausforderungen einer dynamischen Welt mit mentaler Stärke und klarem Fokus begegnet.
Persönlichkeitsentwicklung
NLP -Neurolinguistische Programmierung (Methoden für Coaching)
Menschenkenntnis
Kommunikation & Konfliktmanagement
Führungskräftetraining
Zeitmanagement
Seminargestaltung und Rhetorik
Pflege und Weiterentwicklung des eigenen pharmazeutischen Qulitätswesen
Sichern der Compliance gemäß aktueller GxP-Richttlinien
Management und Nachverfolgung von Abweichungen, CAPA-Maßnahmen und ChangeControl-Vorgängen
Organisation und Selbstinspektionen
Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit anderen Abteilungen und Bereichen (Business Devlopment, Regulatory Affairs, Devlopment and Manufacturing) sowohl intern als auch mit Kunden und Partnerfirmen
Einführung und Verwaltung IT-gestützter GMP-Systeme GAMP5
Durchführung und Unterstützung bei der Qualitätssystemsvalidierung sowie der Aufrechterhaltung des Status des Systems
Pflege und Weiterentwicklung des Qualitätssystems der LUPIN Europe in Zusammenarbeit mit Internen und Externen
Freigaben von Arzneimittel
Anfordern und Überprüfen von Herstellungszertifikaten, API, Rohstoff, Analysezertifikate, GMP-Richtlinien
Enge Zusammenarbeit mit Supply Chain, Kommunikationsabteilung, Mutterfirma und Herstellerfirma sowie Analyselaboren auf nationaler und internationaler Ebene (Indien, UK, Spanien)
Implementierung und Einführung von e-DMS
Planung und Matrix-Projekt
STADA Arzneimittel AG, Bad Vilbel
Implementierung von Qualitäts-IT-Systemen inkl. Wartung, Kontrolle, Validierung und Service
Abbildung von Produkten in LIMS/SAP und Unterstützung bei Produkteinführungen
Umgang mit Qualitätsmanagement- und Dokumentenmanagementsystemen
Kontrolle und weitere Implementierung von genehmigten Dossiers und Zulassungsnummern
Erstellung und Update von Spezifikationen und Stabilitätsdaten
Recherche im CITRIX–docuBridge / Register
Kontrolle der Zulassung von zugehörigen bedruckten Packmitteln
Logistische Fertigproduktfreigabe für den Handel und Versand
Qualitätsbezogene Logistikaufgaben wie Bewertung von Transportabweichungen im Wareneingang, Entscheidung und Steuerung im Fall von Chargenrückrufen, Unterstützung bei Verwendungsentscheid nach Abweichungen, QA-Unterstützung im Herstellbereich von Ort
BCM Kosmetik GmbH, Dietzenbach Steuerung und Weiterentwicklung von QC/QA Systemen
Sicherung der Qualitätsstandards und Umsetzung von technischen Standards
Erstellung von Statistiken mit MS Excel
Bearbeitung von Qualitätsmängeln und Reklamationen und Durchführung monatlicher KPIs (Anzahl Chargen, Beschwerden etc.)
Kundenspezifische Dokumentation (Chargenrückverfolgung, Zertifikatserstellung)
Anfertigung von Prüfprotokollen, Testmethoden sowie Planung und Durchführung von Audits gem. DIN EN ISO 22716
Freigabe von Produkt (Attachment) für die Lieferung an den Kunden
Vertretung des QA-Leiters
ÆternaZentaris GmbH, Frankfurt am Main Galenische Entwicklung neuer Arzneistoffe
Herstellung von aseptischen parenteralen Peptidwirkstoffen, oral zu applizierenden hochwirksamen Zytostatika, Hormonanaloga
Prozess-Scale-up und Dokumentation nach GMP
Erstellung von Herstellungsvorschriften und Standardarbeitsanweisungen
Herstellung von Klinikmustern für die Arzneimittelbelieferung von Studien
FOM Hochschule für Ökonomie & Management, Frankfurt am Main Abschluss: Bachelor of Arts
NTA - Naturwissenschaftlich-Technische Akademie, Isny
Abschluss: Pharmazeutisch-technische Assistentin
Praktika im Rahmen der Ausbildung:
08/2009 - 09/2009: Seyberth ́s Bio Apotheke, Wiesbaden
Abschluss: Pharmazeutisch-technische Assistentin
Abschluss: Abitur (in Deutschland als Realschulabschluss anerkannt)
AEVO-Ausbilder-Eignungsverordnung -IHK
KI-Manger (Künstliche Intelligenz) Zertifikate -IHK
GMP-Auditorin (FA1), Concept Heidelberg GmbH, Heidelberg
Projektleitung im PV-Workshop Matrixorganisation Fachkraft
Verantwortliche Person-MDR bei Johner Institut GmbH
Qualitätsmanagement, TÜV SÜD Akademie
Qualitätsbeauftragt-DGQ
Interne Auditorin-DGQ
Wirtschafts-Ethik-FOM
FDA-Validierung von Tablettier Prozessen Pharmaceutical Quality Training
Muttersprache
(Register/ DocuBridge/ FormulaCodes)
(ABAS)
